Çalışanların parmak izi, yüz tanıma gibi biyometrik tanımlama sistemleriyle mesai takibinin yapılması, Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’na aykırı bulundu. Kişisel Verileri Koruma Kurulu’nun kararında, mesai takibinde biyometrik tanıma sistemlerinin kullanılmaması, takibin şifreli kart veya PIN tabanlı sistemler ve geleneksel imza gibi alternatif yollarla yapılması gerektiği belirtildi. |