• Anasayfa
  • Favorilere Ekle
  • https://www.facebook.com/AlperOsmanGenc
  • https://www.twitter.com/aogenc
  • https://www.instagram.com/genchukukburosu
www.genchukuk.info
Vakitler


Ziyaret Bilgileri
Aktif Ziyaretçi1
Bugün Toplam137
Toplam Ziyaret229613
Üyelik Girişi

EVLENEN KADIN ÇALIŞAN KIDEM TAZMİNATINI ALIP İŞTEN AYRILABİLİR

 
EVLENEN KADIN ÇALIŞAN KIDEM TAZMİNATINI ALIP İŞTEN AYRILABİLİR
Çalışma hayatımızın detaylarını düzenleyen İş Kanunu’muzda pozitif ayrımcılık yapılarak kadın çalışanlar biraz daha fazla korunmuştur. Evlilik nedeniyle iş akdinin feshine ilişkin olarak 4857 Sayılı İş Kanunu’nun 120. Maddesinin atfı ile 1475 sayılı mülga İş Kanunu’nun 14. maddesine göre, kadın çalışan evlendikten sonra 1 (bir) yıl içerisinde iş akdini kendi arzusu doğrultusunda feshedilebilecek ve kıdem tazminatını talep edebilecektir.
Puan ver      Yorum Yaz     577 kişi izledi